営業代行– category –

営業代行サービスは数多く存在します。ただ、すべての経営者にとって「いきなり本格導入」が正しいとは限りません。 特に、 営業に課題は感じている ただし、いきなり大きな決断は避けたい まずは様子を見ながら試したい このような状態にある経営者にとっ...

営業代行について、ここまで検討を進めてきた方の中には、「次は具体的なサービスを見てもよさそうだ」と感じている方もいるかもしれません。 一方で、この段階でなんとなく流れで次に進んでしまい、あとから「少し早かったかもしれない」と感じるケースも...

営業代行について、ここまでの記事を通じて、 判断が難しくなりやすい理由 向いているケース／向いていないケース 失敗しやすい前提 サービスを見る前に整理すべき視点 を整理してきました。 この最後の記事では、営業代行という選択肢を、全体の中でどう...

営業代行を使うかどうかについて、ここまでの記事を読んで、「自社では検討対象になりそうだ」と感じた方もいるかもしれません。 一方で、この段階でいきなりサービス比較に入ると、再び判断が難しくなることがあります。 ここでは、営業代行サービスを具...

営業代行は、使い方次第では有効な選択肢になり得ます。一方で、同じように導入しても、結果に納得できないケースが一定数あるのも事実です。 ここでは、営業代行そのものを評価するのではなく、**失敗につながりやすい「前提」や「状態」**を整理します。...

営業代行は、「営業を強化したいが、すぐに人を増やせない」という場面で検討されることが多い手段です。 正社員採用には時間もコストもかかり、一方で営業活動は止められない。そのような状況で、外部の営業リソースが選択肢に挙がります。 ただし、営業...

なぜ営業代行は判断が難しくなりやすいのか 営業を強化したいと考えたとき、営業代行は比較的早い段階で候補に挙がります。 一方で、検討が進むにつれて次のような迷いが出てくることも少なくありません。 正社員を採るほどの状況なのか分からない 外注に...